ZD-5 SPRAWOZDANIE APTEKI I PUNKTU APTECZNEGO

Urząd Statystyczny w Krakowie informuje, że z dniem 8 stycznia 2018 r. na Portalu Sprawozdawczym Głównego Urzędu Statystycznego  został  udostępniony  formularz  elektroniczny ZD-5 Sprawozdanie apteki i punktu aptecznego (stan w dniu 31 XII 2017 r.). Obowiązkiem sprawozdawczym zostały objęte wszystkie apteki ogólnodostępne, zakładowe oraz punkty apteczne, które działały w dniu 31-12-2017 r. Na sprawozdaniu zbierane są dane dotyczące rodzaju placówki, prowadzenia sprzedaży wysyłkowej produktów leczniczych przez Internet, pełnienia dyżurów nocnych, przystosowania jednostki do potrzeb  osób niepełnosprawnych oraz pracujących  w głównym miejscu  pracy, w tym  farmaceutów  i techników farmaceutycznych.
Sprawozdanie można sporządzić w Portalu Sprawozdawczym po zalogowaniu się na stronie http://raport.stat.gov.pl. Termin przekazania sprawozdania upływa w dniu 31-01-2018 r.
Poniżej załączamy dodatkowe wyjaśnienia odnośnie sprawozdawania pracujących według głównegomiejsca pracy:

– Przy podawaniu liczby pracujących według głównego miejsca pracy należy przyjąć zasadę jednorazowego ujmowania osób pracujących w kilku miejscach pracy, tzn. osoby zatrudnione w dwóch lub więcej aptekach powinny oświadczyć, które miejsce pracy uważają za główne, przyjmując za kryterium np. wymiar godzin, kwotę wynagrodzenia. W przypadku wątpliwości  pracą główną  powinna być ta praca, która zwykle zajmuje więcej czasu. Jeżeli prace w dwóch lub  więcej  aptekach  zajmują taką samą ilość czasu, pracą główną jest ta, która przynosi wyższy dochód.

– Liczba   pracujących    ogółem   w   aptece,   punkcie   aptecznym   obejmuje    również   właścicieli   i współwłaścicieli aptek (punktów aptecznych), jeżeli pracują w danej placówce. W przypadku, gdy właściciel posiada kilka aptek (punktów aptecznych), powinien być uwzględniony w jednej placówce.

– Do pracujących w głównym miejscu pracy zalicza się wszystkich pracujących,  dla  których  jest  to główne miejsce, bez względu na rodzaj umowy, na podstawie której wykonywana  jest  praca  (np. umowa o pracę, umowa cywilnoprawna, w tym umowa zlecenia) i wymiar czasu pracy.

– Do pracujących zaliczane są osoby na urlopach macierzyńskich (tacierzyńskich), natomiast osoby przebywające na urlopach wychowawczych są zaliczane tylko w przypadku, gdy nieobecność w pracy trwa krócej niż 3 miesiące lub osoby te są pracownikami najemnymi i w tym czasie ot rzymują  co najmniej 50% dotychczasowego wynagrodzenia.

W celu wyjaśnienia jakichkolwiek wątpliwości dotyczących prawidłowego  sporządzenia sprawozdania ZD-5 prosimy kontaktować się za  pośrednictwem  Portalu  Sprawozdawczego  lub telefonicznie z Urzędem Statystycznym w Krakowie. Lista osób do kontaktów dostępna jest na stronie internetowej http://form.stat.gov.pl/formularze/przewodnik/kontakt/spr/spr krakow ZD-5.pdf .

Więcej informacji na temat wzorów formularzy i składania sprawozdań na stronie internetowej Głównego Urzędu Statystycznego w zakładce Sprawozdawczość http://stat.gov.pl/sprawozdawczosc/.